Головний напрям діяльності вашої профорганізації?

2020, 29
   

«Не складаємо зброї! Діємо єдино!»

11.03.2020

Григорій Осовий: «Не складаємо зброї! Діємо єдино!»

Голова СПО об’єднань профспілок, Голова ФПУ Григорій Осовий прокоментував відкликання з парламенту законопроєкту про працю № 2708  у зв’язку з відставкою Уряду.

- Відкликання з парламенту урядового законопроєкту про працю через відставку КМУ – це, безперечно, перемога профспілок, тому що цьому передувала наша досить потужна робота. Нам вдалося мобілізуватись на захист трудових прав працівників. Миловновським законопроектом порушувались конституційні права громадян: на працю і достатній життєвий рівень. Цей законопроєкт значною мірою порушував і права самих профспілок, як представників трудящих, мабуть не випадково у народі його прозвали «рабським».

До речі, саме до такого висновку дійшли не лише українські профспілки, але й за кордоном. По всьому світові прокотилась безпрецедентна хвиля підтримки українців у боротьбі за права працівників. Крім того, ми долучили до оцінки такої ситуації Міжнародну організацію праці, Європейську конфедерацію профспілок, поінформували посла ЄС в Україні і, вважаю, через це владі стало зрозуміло, що  вони з цим законопроєктом «вляпались».

Наразі те, що законопроєкт № 2708 відкликано з ВР – це є технічним актом на виконання регламентних процедур, де прописано, що у випадку, як відбувається відставка Уряду, ті законопроєкти, які ним ініціювались, повертаються на доопрацювання. Але цей факт аж ніяк не означає, що новий Уряд відмовиться від ідеї реформування трудового законодавства у такому контексті, як це намагався зробити попередній.

Ми не проти реформ і також вважаємо, що з урахуванням сучасних реалій, трудове законодавство потребує удосконалення і осучаснення. Тим більше у секторах так званої нетипової зайнятості, які з’явились в останні роки. Це і цифрові платформи, і надомна праця і фріланс і тощо. Ми переконані, що працівники, які там задіяні, потребують захисту.

Тому ФПУ і СПО об’єднань профспілок не знімають з порядку денного питання щодо оновлення трудового законодавства. Ми ініціюємо перемовини та консультації з Урядом і об’єднанням організацій роботодавців, щоб на тристоронній основі визначити подальші кроки щодо розроблення нового законодавчого акту, який буде регулювати сучасні трудові відносини.

Профспілки в цьому не є консерваторами, як раз навпаки. Маючи великий досвід у трудовій сфері, ми будемо при формуванні нової законодавчої бази вимагати від соціальних партерів дотримання вимог Конвенцій МОП, зокрема тих, що стосуються трудових норм і гарантій для працівників. Важливо, щоб у новому трудовому законодавстві були враховані трудові і соціальні норми, які діють у Євросоюзі, оскільки Україною підписана Угода про Асоціацію з ЄС. Слід нагадати, що у Конституції України (ст.22) є норма про те, що при розробці нових, або внесенні змін до чинних законів, не повинні звужуватись зміст і обсяг вже існуючих прав громадян. Також ми вважаємо за потрібне забезпечення балансу між інтересами роботодавців та правами працівників.

Ось я окреслив так звані «червоні лінії», які при напрацюванні нового трудового законодавства, не повинні порушуватись!

Чи вдасться нам змінити політику цих відносин, розвернути обличчям до людей, час покаже. Слово - за новим складом Уряду.

Сьогодні профспілки отримують підтримку своєї позиції з боку місцевих рад депутатів. Ми бачимо, що, на обласних сесіях депутатів (зокрема, в Одеській обл. та ін.) приймають рішення про відкликання антинародних законопроектів, зокрема, №  2681 стосовно внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо окремих питань діяльності професійних спілок).Таким чином, і міжнародні структури і місцева влада та громади знаходяться на позиціях захисту людини праці.

Отже, не складаємо зброї, виступаємо й надалі єдиним фронтом!

 Прес-центр ФПУ

 

 

Читайте також:

29.07.2020
Законопроект порушує права працівників
Законопроект порушує права працівників
Нещодавно комітет Верховної Ради з питань соціальної політики схвалив до прийняття законопроект № 2681, який, на думку законодавця, покликаний...
27.07.2020
Дистанційна робота - переломний момент?
Дистанційна робота - переломний момент?
Пандемія призвела до сплеску віддаленої роботи. Для забезпечення індивідуальної автономії необхідно колективно-договірне регулювання, а не контроль ізоляції, вважають міжнародні...
14.07.2020
Наступ на профспілки як корупціогенний фактор
Наступ на профспілки як корупціогенний фактор
Цілком очевидно, що одним із ключових факторів, що гальмує розвиток України та негативно впливає на життя кожної особи, що...
06.07.2020
РАЕС: найбільше серед атомників Ковальчуків
РАЕС: найбільше серед атомників Ковальчуків
Станом на сьогодні на РАЕС працюють 7822 працівники: 5330 чоловіків та 2492 жінок, які носять в цілому 3051 прізвище....
останні публікації
04.08.2020
На РАЕС проводили хімічні дослідження води
На РАЕС відбувся конкурс професійної майстерності серед молодих працівниць хімічного цеху - лаборанток хімічного аналізу....
03.08.2020
У HRW закликають захистити права профспілок
У правозахисній організації Human Rights Watch закликають Верховну Раду захистити українських працівників і відкликати законопроєкт, що передбачає зміни в...
30.07.2020
На РАЕС введено в дію дезінфікуючі тунелі
З початку пандемії коронавірусу в Україні на Рівненській АЕС впроваджено цілу карантинних заходів, зокрема частину персоналу переведено на дистанційний...
29.07.2020
За крок до перемоги
СПО об’єднань профспілок підтримує заходи державного регулювання щодо підвищення рівня безпеки експлуатації устаткування, особливо устаткування, машин, механізмів підвищеної небезпеки,...
28.07.2020
Спорткомплекс РАЕС - з кращих в регіоні
На спорткомплексі Рівненської АЕС «Ізотоп» тривають ремонтні роботи, які передбачають оновлення та облаштування сучасним обладнанням багатьох спортивних споруд....