Ближче до проблем зони відчуження!
Ближче до проблем зони відчуження!
Валерій Матов, Голова Атомпрофспілки, 17 січня 2018 року відвідав з робочим візитом територію зони відчуження. Основними причинами цього візиту стали участь у нараді керівництва Державного агентства України з управління зоною відчуження з керівниками підпорядкованих підприємств, а також зустріч з профспілковим активом Чорнобильської ООП. У роботі наради брав також участь Микола Тетерін, Представник Атомпрофспілки у Чорнобильській ООП.
Під час зустрічі з профспілковим активом В.Матов довів до інформації присутніх основні питання, які постали перед підприємствами атомно-енергетичного комплексу України у 2018 році та дії Атомпрофспілки по захисту соціально-економічних та трудових інтересів членів профспілки, а саме:
- питання щодо планів Кабінету Міністрів України по підпорядкуванню НАЕК «Енергоатом» Кабінету міністрів України, та проблеми, які з цього випливають;
- підняття престижності роботи працівників атомно-енергетичного колесу, у тому числі досягнення достойного рівень зарплатні та збереження висококваліфікованих кадрів, тощо;
- виконання на всіх рівня соціального діалогу домовленостей Генеральної та Галузевої угод, а також Колективних договорів, які укладені на підприємствах;
- підготовку до укладення та укладання Галузевих угод у тому числі недопущення звуження прав профспілкових організацій та погіршення умов праці та оплати праці працівників під час переговорного процесу;
- проведення атестації робочих місць, яка дає право працівникам на вихід на пенсію на пільгових умовах (Список №1 та № 2);
- вирішення питання фінансування доплат за роботу у зоні відчуження
- організацію оперативного надання, отримання та обміну інформацією через соціальні мережі та менеджери, що дозволить більш оперативно вирішувати питання профспілкової роботи, а саме створення групи у Вібері з членів Президії та членів ЦК Атомпрофспілки.
В.Матов зауважив на тому, що проблеми зони відчуження відомі є, також, актуальними та співпадають з проблемами підприємств галузі, що підтверджується участю Атомпрофспілки у їх вирішенні на різних рівнях, та сьогоднішнім візитом до зони відчуження та участю у нараді керівників підприємств зони відчуження.
Більш розширену інформацію про питання, які розглядалися на засіданні керівників зони відчуження та керівників підприємств довів до присутніх М.Тетерін, представник Атомпрофспілки у зоні відчуження. Зокрема він зупинився на основних з них, а саме питання:
- підвищення заробітної плати працівникам через впровадження єдиної тарифної сітки з оплати праці на підприємствах зони відчуження, терміни та умови застосування;
- обговорення виконання Галузевої угоди та проекту нової Угоди між ДАЗВ України та Атомпрофспілкою;
- прискорення проведення атестації робочих місць та персональну відповідальність керівників за порушення термінів її проведення;
- підвищення вартості та якості лікувально-профілактичного харчування;
- вирішення побутових умов проживання у гуртожитках м. Чорнобиля, у тому числі надання гарячого водопостачання протягом року та опалення у зимовий період;
- та інші питання.
Під час спілкування, учасники зустрічі отримали відповіді та уточнення на свої запитання та домовилися і в подальшому провадити подібні зустрічі для звіряння та коригування роботи Атомпрофспілки у виконання її статутних завдань та захисту соціально-економічних та трудових інтересів членів профспілки.
Геннадій Михайлюк,
провідний експерт Чорнобильської ООП