Евгений КОЗЛОВ: «Мое личное видение профсоюза — это страховой полис на случай незаконного, недобросовестного к человеку отношения со стороны работодателя»

С осени 2002 года Евгений Козлов — бессменный председатель первичной профсоюзной организации ГСП «Чернобыльская АЭС». Его избрали на эту работу в один из самых сложных периодов в истории ЧАЭС.

Евгений Николаевич вспоминает, что это было очень тяжелое время после закрытия станции, совпавшее еще и с непростым объединением профсоюзной организации обособленного подразделения «Объект «Укрытие» с профсоюзной организацией станции.

Общая численность членов профсоюза за семь лет сократилась в четыре раза. С 12 тысяч до трех в этом году. На сегодня из 3465 работников станции 2933 члены профсоюза, из них 529 — молодежь в возрасте до 35 лет.

Основная часть ушла во вновь организовываемые предприятия, которые были выделены из состава ЧАЭС. Были созданы свои первичные профсоюзные организации. Это и медико-санитарная часть, управление жилищно-коммунального хозяйства, отдел рабочего снабжения, обособленное подразделение «Атомремонтсервис».

Но были и такие, кто выходил из профсоюза по собственному желанию. Когда у них интересовались причинами выхода из организации, то выяснялось, что в основном это были или обиженные, или разочаровавшиеся. Обиженные, что когда-то не дали путевку или материальную помощь, и неважно по каким причинам, важно, что не дали. Разочаровавшиеся не в том, что профсоюз не может защитить их права, а в том, что с организации уже нечего взять.

С другой стороны, было немало случаев, когда человек попадал в сложные отношения с администрацией станции и приходил за помощью в профком. Но, не будучи членом профсоюза, он не мог получить его защиту и поддержку.

Осень 2002 года приготовила серьезное испытание для профсоюзной организации ЧАЭС, а вернее, для ее руководителей — доказать способность профсоюза отстаивать требования Коллективного договора и добиваться его выполнения. В 2002 году накопились долги по заработной плате, и профком вступил в коллективный трудовой спор с администрацией Чернобыльской АЭС. Пройдя все предусмотренные законом процедуры, профсоюз выиграл этот спор, и долги были возвращены, а зарплату стали выплачивать в сроки согласно Коллективного договора.

Люди поверили, что профсоюз может что-то сделать, потому что все попытки администрации по уменьшению задолжности не имели результата.

2010,16

Чт 29 Липня 2010г. 10:29 «Цирконию» повезло, что в это сложное для предприятия время его возглавил Леонид Громок. Такому человеку легче осилить то, что местным, «выращенным» здесь руководителям не под силу, им просто тяжелее что-то ужесточать. Леонид Иванович, работая в Минтопэнерго Украины директором департамента ядерной энергетики и атомной промышленности, курировал и предприятия Днепродзержинской площадки, он видел воочию, что здесь происходит.

Чт 29 Липня 2010г. 10:22 На Рівненській АЕС — майже третина працівників віком до 35 років. Їхні інтереси представляє організація молоді первинної профорганізації атомної електростанції.

Чт 15 Липня 2010г. 14:16 Валентина Демидова приехала в строящийся город Славутич в 1987 году. Всегда отличалась общественной активностью, отзывчивая, не равнодушная к чужому горю.

Пт 09 Липня 2010г. 11:14 Проблеми зони відчуження і Чорнобильської АЕС зокрема є органічною компонентою роботи Професійної спілки працівників атомної енергетики та промисловості України від часу її заснування, з січня 1992 року

Ср 30 Червня 2010г. 16:44 На державному рівні нині в Україні діє Генеральна угода між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об’єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб’єднаннями на 2008–2009 роки, яка є чинною до її перегляду або укладення нової.