Ваша оцінка?
Рейтинг: 1.2 Голосів: 2
Версія для друку
у форматі rtf
«Лучше всех — наша Тамара!»

Этот разговор с Тамарой Осадчей, председателем первичной профсоюзной организации обособленного подразделения ГП НАЭК «Энергоатом» «Аварийно-технический центр» начался с проблемного вопроса, который пытается решить профком предприятия совместно с руководством. Дело в том, что работа многих специалистов центра сопряжена с постоянными командировками на атомные электростанции Украины. Работы, в основном, производятся во вредных условиях труда и с задействованием механизмов и оборудования. Для полноценного питания работникам не хватает командировочных. «Что такое сегодня 30 гривен в сутки? — вопрошает Тамара Андреевна. — На них в командировке даже поесть нормально нельзя, люди вынуждены возить с собой торбы с продуктами. Ведь не всем, командированным на АЭС, выдают талоны на питание из-за специфики работ. В связи с этим еще в 2007 году было направлено письмо вице-президенту по финансам ГП НАЭК «Энергоатом» с просьбой рассмотреть возможность дополнительных выплат работникам, которые направляются в командировку на атомные станции за счет средств, заработанных от предоставления услуг сторонним организациям. Был получен положительный ответ с указанием источника затрат на эти цели. Есть и совместное решение администрации и профсоюзного комитета аварийно-технического центра. Но контрольно-ревизионное управление ГП НАЭК «Энергоатом», проводившее проверку в ОП АТЦ, запретило дополнительные льготы и гарантии персоналу, хотя предприятие может оплачивать дополнительные суточные за счет своих кровно заработанных денег. После запрета КРУ занимаемся сейчас обоснованием правильности нашего решения, обратились к председателю профкома ГП НАЭК «Энергоатом». Очень надеемся на положительный результат».

Нынешний ноябрь для Тамары Осадчей — месяц особенный. Она отмечает свой первый серьезный юбилей со дня рождения, а также исполняется пять лет с момента избрания неосвобожденным председателем профсоюзного комитета. Когда спросила у коллег по работе, какие определяющие качества характера у председателя профкома, ответ был — чуткость и внимательность, умение сопереживать людям. Валентина Сумбулова, специалист по охране труда и подготовки персонала, с восторгом сказала: «Лучше всех — наша Тамара! Это краса и гордость профсоюзной организации. И НАЭКа тоже».

Помню наше первое «газетное» знакомство более чем четырехлетней давности, когда на ее плечи только возложили заботу о 260 членах профсоюза, это все работники аварийно-технического центра. Переживала, очень волновалась, но не опускала руки. Никогда не стыдилась спрашивать, консультироваться у опытных коллег из аппарата Атомпрофсоюза. Благодарна им за помощь по сегодняшний день. Набиралась знаний во время проводимых регулярных и содержательных занятий в школе профактива. Очень поддерживал ее на новом профсоюзном посту директор предприятия Владимир Логинов. И сейчас все вопросы, касающиеся социальной защиты работников, решаются оперативно. «Владимир Васильевич всегда идет нам навстречу, нормально реагирует на критику. Чувствуя его понимание, увереннее стала работать», — говорит Тамара Андреевна. 2009,46


Читайте також у разділі: «Газета Атомник України»
Всі публикації
Чт 29 Липня 2010г. 10:29 «Цирконию» повезло, что в это сложное для предприятия время его возглавил Леонид Громок. Такому человеку легче осилить то, что местным, «выращенным» здесь руководителям не под силу, им просто тяжелее что-то ужесточать. Леонид Иванович, работая в Минтопэнерго Украины директором департамента ядерной энергетики и атомной промышленности, курировал и предприятия Днепродзержинской площадки, он видел воочию, что здесь происходит.
Чт 29 Липня 2010г. 10:22 На Рівненській АЕС — майже третина працівників віком до 35 років. Їхні інтереси представляє організація молоді первинної профорганізації атомної електростанції.
Чт 15 Липня 2010г. 14:16 Валентина Демидова приехала в строящийся город Славутич в 1987 году. Всегда отличалась общественной активностью, отзывчивая, не равнодушная к чужому горю.
Пт 09 Липня 2010г. 11:14 Проблеми зони відчуження і Чорнобильської АЕС зокрема є органічною компонентою роботи Професійної спілки працівників атомної енергетики та промисловості України від часу її заснування, з січня 1992 року
Ср 30 Червня 2010г. 16:44 На державному рівні нині в Україні діє Генеральна угода між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об’єднаннями організацій роботодавців і підприємців та всеукраїнськими профспілками і профоб’єднаннями на 2008–2009 роки, яка є чинною до її перегляду або укладення нової.